•Integridad: Asumir las responsabilidades y dar lo mejor de uno mismo con honestidad, tanto en lo personal, como en el trabajo. Cumpliendo con las políticas de la empresa. Defendiendo las ideas propias y respetando las de sus compañeros, motivándolos a seguir adelante.
•Actitud de Servicio: Satisfacer en todo momento las necesidades y requerimientos del cliente, con profesionalismo y calidad, mediante un trato atento y amable. Aspirando a formar parte de un equipo donde predomine el compañerismo, la colaboración y el entusiasmo por el trabajo.
•Eficiencia: Demostrar el compromiso personal e institucional alcanzando la calidad. Fomentando las mejores soluciones en el trabajo y aceptando las propuestas. Esforzándose para ser eficiente y lograr las metas, con una actitud dinámica en beneficio del cliente y de la empresa.
•Desarrollo: Estimular la motivación para reforzar los conocimientos y habilidades en beneficio del crecimiento profesional, a través del aprendizaje continuo y permanente, creando las condiciones para la superación personal.
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